本文へ移動

直近の1年

直近の一年一覧

『第21期 電経連研修』が閉講

2023-01-13
第21期 電経連研修(第7回)は、1月13日(金)にNEC本社にて開催され、「人材流動する社会で優秀人材とつながり続ける方法~副業活用・エンゲージメント~」と題した岩崎 由夏 様(㈱ YOUTRUST 代表取締役 CEO)の講演に引き続き、本研修の振り返りとして「10年後の自分のありたい姿、今後の人事部門のあるべき姿 等」をテーマにグループディスカッションを実施しました。堀内専務理事より研修の総評・総括が行なわれた後、松倉理事長の閉講挨拶をもって今年度の全ての日程を終了しました。(電経連研修の全プログラム内容は最下段表の通り)
講師 岩崎 由夏 様
松倉理事長
堀内専務理事
第21期 電経連研修 受講生
●<第21期 電経連研修 開催実績>参加者33人(28社)
 
開催日
講義・テーマ等
第1回
7/7(木)
アルカディア市ヶ谷
  • 電経連研修 開講挨拶:「人事部門の役割を考える」(堀内 専務理事)
  • 自社・自己紹介&フリーディスカッション
  • 理事長 基調講演:「第21期 電経連研修開講にあたって」(日本電気 取締役 執行役員常務  松倉 肇 氏)
第2回
8/26(金)
電機工業会館
  • 講演&グループダイアローグ:「組織開発の視点から人事のベースを考える」(日本生産性本部 黒田 和光 氏)
第3回
9/16(金)
アルカディア市ヶ谷
  • 講演&グループ討議:「視野を如何に広げるか~人事とは何かをどのように問うかを問う~」(明治大学 教授 小笠原 泰 氏)
第4回
10/21(金)22(土)
富士電機 
能力開発センター
  • 受講生による事例紹介(村田製作所・ソニーグループ)
  • グループ討議・グループ討議構想発表(ファシリテーター  中村社会保険労務パートナーズ 代表 中村 俊之 氏)
第5回
11/11(金)
京セラ 本社
  • 京セラ講演:「京セラの人事制度について」(京セラ 人事部 人材開発部 部長 玉川 康之 氏)
  • 施設見学:稲盛ライブラリー
  • フリーディスカッション:「自部門の組織課題について」
第6回
12/9(金)
電機工業会館
  • グループ討議成果発表(ファシリテーター 中村社会保険労務パートナーズ 代表 中村 俊之 氏)
  • 討議テーマ:働き方改革・生産性向上関連、人材開発(確保・育成・活用・定着)関連、人事制度(評価・処遇・異動)関連、モチベーション向上・組織活性化関連
第7回
1 /13(金)
NEC 本社
  • 講演:「人材流動する社会で優秀人材とつながり続ける方法~副業活用・エンゲージメント~」(㈱YOUTRUST 代表取締役CEO 岩崎 由夏 様)
  • グループディスカッション:「10年後の自分のありたい姿、今後の人事部門の在り方 等」
  • 電経連研修 総評(堀内 専務理事)
  • 理事長 閉講挨拶(日本電気 取締役 執行役員常務   松倉 肇 氏)
電機・電子・情報通信産業経営者連盟
〒102-0082
東京都千代田区一番町17-4
電機工業会館5階
TEL.03-3556-5896
FAX.03-3556-5897
 
 
0
6
6
4
1
3